Дорогомиловской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения требований законодательства о противодействии коррупции
со стороны ООО «Ямаха Мюзик».
В ходе проверки установлено, что согласно ч. 4 ст. 12 Федерального закона № 273-ФЗ работодатель, при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного
или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Вместе с тем, должностными лицами ООО «Ямаха Мюзик» нарушен срок
и порядок уведомления бывшего работодателя, гражданина ранее замещавшего должность государственного служащего.
По результатам проверки прокуратурой в отношении юридического
и должностного лица ООО «Ямаха Мюзик» возбуждено дело
об административном правонарушении, предусмотренном ст.19.29 Кодекса
об административных правонарушениях Российской Федерации, а также внесено представление об устранении нарушений федерального законодательства.
Постановлением мирового судьи виновные юридическое и должностное лицо привлечены к административной ответственности в виде штрафа.
Представление рассмотрено, допущенные нарушения устранены в полном объеме.
Телефон горячей линии по вопросам межнациональных отношений: